Departament Zarządzania Ryzykiem Finansowym poszukuje osoby do pracy w Wydziale Monitorowania Ryzyka (umowa na zastępstwo)
Zgłoszenia do 18 stycznia 2026 r.
Do głównych zadań pracownika należeć będzie:
- analizowanie uwarunkowań rynkowych procesu inwestycji rezerw dewizowych, w tym na rynkach akcji, obligacji i złota,
- przygotowywanie raportów dotyczących parametrów procesu inwestycyjnego, efektywności zarządzania rezerwami, ryzyka finansowego oraz przekroczeń limitów inwestycyjnych,
- rozwijanie metod oceny efektywności i analizy ryzyka w procesie zarządzania rezerwami dewizowymi,
- analizowanie nowych instrumentów inwestycyjnych w procesie zarządzania rezerwami, w szczególności pod kątem uwarunkowań rynkowych.
Wymagania:
- wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii, finansów lub metod ilościowych,
- zdolności analityczne,
- podstawowa znajomość funkcjonowania rynków i głównych klas instrumentów finansowych,
- podstawowa znajomość metod pomiaru ryzyka finansowego i dochodowości procesu inwestycyjnego,
- biegła znajomość języka angielskiego,
Dodatkowym atutem będzie:
- znajomość praktycznego zastosowania metod analizy ilościowej, w tym w środowisku informatycznym (Excel, Matlab, R),
- umiejętność precyzyjnego i przejrzystego przekazywania informacji w formie pisemnej,
- kreatywność, komunikatywność, sumienność, umiejętność pracy w zespole.
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego do dnia 18 stycznia 2026 r. za pośrednictwem elektronicznego formularza dostępnego poniżej.
Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę ich rejestracji w systemie. Rekrutacja składa się z dwóch etapów – analizy i oceny złożonych przez kandydatów dokumentów oraz rozmów kwalifikacyjnych. O zakwalifikowaniu do drugiego etapu rekrutacji oraz terminie jego rozpoczęcia kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną. Zastrzegamy sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.