Departament Administracji poszukuje kandydata do pracy w Wydziale Remontów

Zgłoszenia do: 21 kwietnia 2024 r.

Do głównych zadań pracownika należeć będzie:

  • koordynowanie oraz przeprowadzanie we współpracy z innymi komórkami organizacyjnymi okresowych kontroli stanu technicznego obiektów budowlanych Centrali NBP w Warszawie oraz w Ośrodku Szkoleniowym w Starejwsi, Ośrodku Szkoleniowym w Zalesiu Górnym, Ośrodku Wypoczynkowym w Zakopanem
    lub zlecanie ww. kontroli na zewnątrz,
  • uczestniczenie w przeprowadzanych kontrolach stanu technicznego obiektów budowlanych,
  • prowadzenie Książek Obiektu Budowlanego dla nieruchomości Centrali NBP
    w Warszawie,
  • opracowywanie projektu planu remontów w zakresie budowlanym dla obiektów Centrali NBP w Warszawie,
  • opracowywanie i aktualizowanie harmonogramów realizacji poszczególnych zadań remontowych dla obiektów Centrali NBP w Warszawie oraz w Ośrodku Szkoleniowym w Starejwsi, Ośrodku Szkoleniowym w Zalesiu Górnym, Ośrodku Wypoczynkowym w Zakopanem
  • współpraca w realizacji remontów w zakresie przygotowania pomieszczeń biurowych dla przyszłych użytkowników,
  • w przypadku posiadania uprawnień budowlanych do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej pełnienie funkcji inspektora nadzoru inwestorskiego w branży budowlanej nad realizowanymi drobnymi zadaniami remontowymi,
  • współpraca z wykonawcami zewnętrznymi.

Wymagania wobec kandydata:

  • wykształcenie wyższe, preferowane wykształcenie techniczne, ogólnobudowlane,
  • udokumentowanie co najmniej 3 letniego okresu pracy w obszarze infrastruktury budowlanej (w szczególności, np. w obszarze przygotowania, nadzoru nad konserwacją i remontami obiektów budowlanych, technicznym utrzymaniem nieruchomości),
  • bardzo dobra znajomość pakietu MS Office,
  • znajomość regulacji prawnych z obszaru Prawa budowlanego, w tym przede wszystkim z zakresu utrzymania obiektów budowlanych,
  • znajomość podstawowych regulacji z obszaru ustawy Prawo zamówień publicznych,
  • umiejętność formułowania wypowiedzi w mowie i na piśmie,
  • skrupulatność, dokładność, terminowość i odpowiedzialność za efekty własnej pracy,
  • umiejętność pracy z obowiązującymi przepisami i procedurami,
  • umiejętność pozyskiwania i wykorzystywania informacji,
  • zdolność pracy pod presją czasu,
  • chęć uczenia się i otwartość na zmiany,
  • zaangażowanie w realizację powierzonych zadań,
  • wysoka kultura osobista,
  • umiejętność funkcjonowania w zespole pracowniczym.

Dodatkowym atutem będzie:

  • posiadanie uprawnień budowlanych do kierowania robotami budowlanymi
    w specjalności konstrukcyjno-budowlanej,
  • doświadczenie przy nadzorowaniu remontów w obiektach zabytkowych,
  • umiejętność kosztorysowania robót budowlanych.

Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie CV i listu motywacyjnego do dnia 21 kwietnia 2024 r. za pośrednictwem elektronicznego formularza dostępnego poniżej

Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę ich rejestracji w systemie. Rekrutacja składa się z dwóch etapów – analizy i oceny złożonych przez kandydatów dokumentów oraz rozmów kwalifikacyjnych. O zakwalifikowaniu do drugiego etapu rekrutacji oraz terminie jego rozpoczęcia kandydaci zostaną poinformowani telefonicznie lub pocztą elektroniczną. Zastrzegamy sobie prawo skontaktowania się tylko z wybranymi kandydatami.